Jovem Aprendiz Sabesp – Trabalhe Conosco. Como enviar currículo, oportunidades e carreira

O Jovem Aprendiz Sabesp é uma alternativa para quem está buscando seu primeiro emprego, conseguindo atuar em uma empresa de renome nacional.

Trata-se de um programa da Sabesp dedicado à seleção e oferta do primeiro emprego a jovens de 14 a 24 anos, garantindo-lhes inserção no mercado e a tão sonhada experiência.

Aqui, você confere todos os detalhes sobre o Jovem Aprendiz Sabesp! Continue a leitura e descubra como participar da seleção!

O que é o Jovem Aprendiz?

O Jovem Aprendiz é um programa do governo federal dedicado à contratação de jovens que estão procurando por seu primeiro emprego, oferecendo-lhes a oportunidade de inserção no mercado de trabalho.

Ele foi criado com base na Lei do Aprendizado 10.098/2000, que diz que empresas de médio e grande porte devem separar parte de suas vagas para contratar jovens que estão entrando o mercado.

O público do programa é o jovem que está concluindo seus estudos básicos, ou seja, do ensino fundamental ou médio, bem como quem já finalizou a educação básica.

Como funciona o Jovem Aprendiz Sabesp?

O programa seleciona e treina jovens, que podem atuar na parte administrativa da Sabesp ou em agências de atendimento dando suporte para a equipe e clientes. Todos os jovens aprendizes têm benefícios garantidos por leis trabalhistas, como os estabelecidos na CLT.

O processo é simples: o jovem faz sua inscrição online e participa do processo seletivo, que é composto por etapas estabelecidas pela Sabesp. Os aprovados seguem para a fase de contratação, com apresentação de documentos.

O contrato do jovem aprendiz pode ter duração de dois anos. Durante esse tempo, o jovem recebe uma bolsa salário compatível com a carga horária de trabalho, bem como outros benefícios garantidos por lei.

Quem pode participar do Jovem Aprendiz Sabesp?

Para participar da seleção, os candidatos precisam cumprir requisitos estabelecidos pela Sabesp. A seguir, você confere quais são e descobre se tem o perfil necessário:

• Possuir entre 14 e 24 anos de idade;
• Estar matriculado e frequentando o ensino médio ou ter finalizado este curso;
• Ter disponibilidade de 4 horas diárias (no mínimo) ou 6 horas por dia (no máximo) para trabalhar na empresa;
• Não ter qualquer outro registro na carteira de trabalho.

Quais são os benefícios do Jovem Aprendiz Sabesp?

Todo jovem aprendiz Sabesp tem direito a benefícios especiais, inclusive a direitos que são assegurados na Consolidação das Leis Trabalhistas. A seguir, você confere quais são os principais:

• Carga horária de trabalho reduzida, para conciliação dos compromissos no trabalho com os de estudos. A carga pode ser 4 ou 6 horas;
• Registro em carteira de trabalho;
• Bolsa salário compatível com a carga horária de trabalho;
• Vale alimentação e/ou refeição;
• Auxílio transporte;
• 13º salário;
• Recolhimento de FGTS(Fundo de Garantia do Tempo de Serviço);
• Férias remuneradas depois de um ano de contrato;
• Treinamento e cursos de capacitação fornecidos pelo Senai;
• Contrato de trabalho com duração de até dois anos.

Como se inscrever no Jovem Aprendiz Sabesp?

A Fundação Carlos Chagas é a empresa responsável pelo recrutamento e seleção dos candidatos. Portanto, a inscrição deve ser feita no site da Fundação. Veja, a seguir, um passo a passo para isso:

1. Selecione o site da Fundação Carlos Chagas, especificamente a página de seleção da Sabesp;
2. Clique na opção de inscrição;
3. Preencha o formulário de inscrição fornecendo todos os dados pessoais solicitados;
4. Finalize a inscrição e pague a taxa.

Um detalhe importante: a opção de inscrição só estará disponível quando houver vagas. Normalmente, o processo seletivo costuma ocorrer no segundo semestre do ano, mas isso pode mudar a qualquer momento. Fique de olho no site da Sabesp e da Fundação Carlos Chagas para verificar quando há novas vagas disponíveis.

Durante todo o processo seletivo, o candidato recebe atualizações por e-mail sobre o andamento da seleção. Portanto, forneça um e-mail atualizado para assegurar que conseguirá ser contatado pela Fundação. Verifique sua caixa de entrada e de spam para se certificar de que a Fundação mandou novas mensagens.

Em caso de dúvida sobre o processo seletivo, o candidato pode esclarecê-la diretamente no site da Fundação Carlos Chagas, especificamente no edital de seleção. Eventuais novidades também serão divulgadas na página, então, também é importante acompanhá-la para se manter informado.